Özet
Afrika kıtasında kapasite oluşturma ve ekonomik kalkınma alanlarında faaliyet gösteren birçok bölgesel ve alt bölgesel kuruluş bulunmaktadır. Bu kuruluşların katkısı yadsınamayacak büyüklükte olup söz konusu kuruluşlar arasında Afrika Kalkınma Yönetimi Eğitim ve Araştırma Merkezi (CAFRAD) de bulunmaktadır. CAFRAD, Afrika’da kamu yönetimi ve idaresi gelişimine katkıda bulunan Pan-Afrikalı hükümetlerarası bir teşkilattır. 1964 yılında Afrika hükümetleri tarafından kurulmuş ve Tangier’de (Fas) konuşlandırılmıştır. Kıtadaki ilk Pan-Afrikalı yüksek düzey eğitim ve araştırma merkezi olmuştur.
CAFRAD; Liderlik, Kamu ve idare Politikası Kapasite Gelişimi; Kamu Sektöründe iyi Yönetim Politikası, Etikler, Bütünleşme ve Profesyonellik; Kamu Yönetiminde ve Devlet Kurumlarında Yenilik, Reform ve Modernleşme; Kurumsal idare ve Yönetim (kamu girişimleri, devlet kurumları, özel şirketler, STK lar ve benzeri); E-yönetim: kamu yönetimi ve idaresinde bilişim ve iletişim teknolojilerinin kullanımı; Yerel Kuruluşlarda Ademi Merkeziyet ve idare/Yönetim; Stratejik insan Kaynakları Yönetimi ve Gelişimi ve Seçimli Yönetim konularında müdahalelerde bulunmaktadır.
CAFRAD aktivitelerinin lehtarları arasında liderler, idareciler, karar vericiler, kamu ve özel sektöre ait üst düzey yöneticiler ve profesyoneller yer almaktadır. CAFRAD üyeliği, tüm Afrika devletlerine açıktır. şu anda 37 üye devlet bulunmaktadır. CAFRAD çalışmaları; ingilizce, Fransızca, Arapça ve Portekizce dillerinde gerçekleştirilmektedir. Ortakları arasında ulusal, bölgesel ve uluslararası kuruluşlar yer almaktadır.
Ancak, kıtaya daha sağlam hizmet vermek ve beklenen sonuçları elde etmek için Afrikalı Bölgesel ve Alt Bölgesel Kuruluşların bir arada çalışmaları ve bir ağ oluşturmaları kaçınılmazdır. Bu kuruluşların performanslarını ve elde ettikleri neticelerin seviyesini yükseltebilmek için bilgilerini ve kaynaklarını paylaşmaları gerekmektedir. Bunların yanı sıra Afrikalı kuruluşların birleşik eylemlerde bulunabilmek için diğer kıta emsalleriyle ortaklık içinde çalışması da zaruridir. Bu konferanstan sonra TASAM ve Afrika kuruluşlarının ortak şekilde uygulanacak bir program üzerinde çalışabilecekleri beklentisi hakimdir. Bu ortak program içeriğinde, CAFRAD’ın TASAM ile birlikte çalışılmasını önerdiği “idari Kapasite Gelişim Programı“ yer almaktadır.
Afrika kıtasında kapasite oluşturma ve ekonomik kalkınma alanlarında faaliyet gösteren birçok bölgesel ve alt bölgesel kuruluş bulunmaktadır. Bu kuruluşların katkısı yadsınamayacak büyüklükte olup söz konusu kuruluşlar arasında Afrika Kalkınma Yönetimi Eğitim ve Araştırma Merkezi (CAFRAD) de bulunmaktadır. CAFRAD, Afrika’da kamu yönetimi ve idaresi gelişimine katkıda bulunan Pan-Afrikalı hükümetlerarası bir teşkilattır. 1964 yılında Afrika hükümetleri tarafından kurulmuş ve Tangier’de (Fas) konuşlandırılmıştır. Kıtadaki ilk Pan-Afrikalı yüksek düzey eğitim ve araştırma merkezi olmuştur.
CAFRAD; Liderlik, Kamu ve idare Politikası Kapasite Gelişimi; Kamu Sektöründe iyi Yönetim Politikası, Etikler, Bütünleşme ve Profesyonellik; Kamu Yönetiminde ve Devlet Kurumlarında Yenilik, Reform ve Modernleşme; Kurumsal idare ve Yönetim (kamu girişimleri, devlet kurumları, özel şirketler, STK lar ve benzeri); E-yönetim: kamu yönetimi ve idaresinde bilişim ve iletişim teknolojilerinin kullanımı; Yerel Kuruluşlarda Ademi Merkeziyet ve idare/Yönetim; Stratejik insan Kaynakları Yönetimi ve Gelişimi ve Seçimli Yönetim konularında müdahalelerde bulunmaktadır.
CAFRAD aktivitelerinin lehtarları arasında liderler, idareciler, karar vericiler, kamu ve özel sektöre ait üst düzey yöneticiler ve profesyoneller yer almaktadır. CAFRAD üyeliği, tüm Afrika devletlerine açıktır. şu anda 37 üye devlet bulunmaktadır. CAFRAD çalışmaları; ingilizce, Fransızca, Arapça ve Portekizce dillerinde gerçekleştirilmektedir. Ortakları arasında ulusal, bölgesel ve uluslararası kuruluşlar yer almaktadır.
Ancak, kıtaya daha sağlam hizmet vermek ve beklenen sonuçları elde etmek için Afrikalı Bölgesel ve Alt Bölgesel Kuruluşların bir arada çalışmaları ve bir ağ oluşturmaları kaçınılmazdır. Bu kuruluşların performanslarını ve elde ettikleri neticelerin seviyesini yükseltebilmek için bilgilerini ve kaynaklarını paylaşmaları gerekmektedir. Bunların yanı sıra Afrikalı kuruluşların birleşik eylemlerde bulunabilmek için diğer kıta emsalleriyle ortaklık içinde çalışması da zaruridir. Bu konferanstan sonra TASAM ve Afrika kuruluşlarının ortak şekilde uygulanacak bir program üzerinde çalışabilecekleri beklentisi hakimdir. Bu ortak program içeriğinde, CAFRAD’ın TASAM ile birlikte çalışılmasını önerdiği “idari Kapasite Gelişim Programı“ yer almaktadır.
TASAM Yayınlarının "Afrika’daki Bölgesel Örgütler" isimli kitabından alınmıştır.
“Afrika’daki Bölgesel Örgütler“ e-kitabı için Tıklayınız
